绿之韵集团2013年二季度员工大会成功召开

　　会议最激动人心的时刻属于颁奖环节。为表彰先进典型，弘扬企业文化，大会集中颁发了“季度星级服务明星”、“优秀服务集体”奖项和集团公司羽毛球赛奖项。获奖部门、团队代表及个人依次踏上领奖台，享受大家的欢呼和掌声，共同分享此刻的快乐。“绿之韵模式”的劳动股份期权奖励机制，始于2011年，分为劳动股份期权（三年期）和劳动股份期权（五年期）两种形式，兑付方式分为一次性兑付和逐年兑付两种方式，开创了直销企业主动将企业价值与普通员工共享的先河。本次大会上，龙雅凤等人获得劳动股份期权（三年期）嘉奖，蒋文等人获得劳动股份期权（五年期）嘉奖，董事常务副总裁劳嘉亲自上台为获奖者颁奖，并送上热烈的祝贺。

 

 

　　在全体员工目光的聚焦中，在全场自发的起立鼓掌下，绿之韵集团胡国安董事长精神振奋、深情款款地登台发表了重要的讲话，他对本次员工大会的成功召开和获奖员工致以热烈的祝贺，对全体员工尤其是长年在外地为公司奔波的营销精英表示衷心的感谢。胡国安董事长指出，“中国梦”是所有中华儿女的复兴之梦，集中表述为“国家富强、民族振兴和人民幸福”。“绿之韵梦”归根结底是所有绿之韵人的梦，就是要让每一位绿之韵人共同享有梦想成真的机会，共同享有同时代和绿之韵一起成长与进步的机会，共同享有荣耀和人生出彩的机会，最终实现“员工富裕、企业兴旺、社会和谐”。胡国安董事长进一步强调，“在绿之韵事业中，每一位员工在各自岗位上辛勤耕耘、默默奉献，我甚为感动和欣慰，但时常又深感心情沉重，这是肩上责任使然。责任指引着我不畏辛劳，永不满足，全力以赴，没有最好只有更好；责任，促使我毫不懈怠，精益求精，阔步向前，跨越事业巅峰当作起点；责任，让我和每一位绿之韵人融为一体，心手相牵，为同一种信念、同一个目标、同一份责任、同一个梦想而努力拼搏。希望每一位绿之韵人将个人的梦想融入绿之韵事业中，最终走向事业成功，尊享事业荣耀；希望每一位绿之韵人珍惜韶华、付出智慧和力量，在伟大“绿之韵梦”的历史进程中享有人生出彩机会，收获健康、快乐和财富，拥抱幸福人生！”