隆力奇机遇抢抓 借力军改江南奇兵谋划跨越

江苏省自主择业军队转业干部就业创业示范基地奖牌

　　徐董对军转干部的任用绝不是树自己的“形象”，当集团的“门面”。集团对入职的军转干部组织适应性培训，采取集中授课、一对一帮带等方式，使他们尽快融入群体，进入状态，缩短了上岗时间。同时在保证薪酬待遇不低于本人退役金的基础上，第一时间为其解决住房、就餐，协调小孩上学等生活中的实际问题，承担全部的来访路费、食宿费，让他们毫无后顾之忧地走上工作岗位，营造出了干事创业的良好氛围。

　　干一番事业，实现自身的价值，是很多自主择业军转干部的梦想所在。然而，这种转换并非那么容易。从军官变成打工者、创业者，不仅要面临工作环境和条件的变化，还要面对汹涌澎湃的市场经济大潮中的各种未知因素。创业导师徐董亦师亦长，无私地拿出隆力奇的宽广舞台，为每一名录用的军转干部打造创业平台，营造环境、放手培养、大胆使用、关心关爱，使他们相继在高起点上迈出了创业的步履，投身市场经济大潮，从“最可爱的人”变成了“最有用的人”。